為加深新員工對(duì)公司的了解，幫助新員工更好地融入公司工作。7月24日下午，公司舉行了“新青年，新風(fēng)采，新力量”員工入職培訓(xùn)會(huì)。公司經(jīng)營(yíng)層、綜合部、發(fā)展經(jīng)營(yíng)部、咨詢(xún)一部、二部、三部、設(shè)計(jì)分公司負(fù)責(zé)人參會(huì)。董事會(huì)秘書(shū)、綜合部主任陳瑩主持會(huì)議。

本次培訓(xùn)會(huì)共有五項(xiàng)議程：一是任玉彬副總經(jīng)理介紹公司基本情況，二是入職員工作自我介紹，三是經(jīng)營(yíng)層、部門(mén)主任對(duì)新員工提出工作期許，四是董事長(zhǎng)、總經(jīng)理顏總講話，五是綜合部與大家進(jìn)行日常工作的介紹和交流。

首先，任玉彬副總經(jīng)理從公司發(fā)展的三個(gè)階段，介紹了公司的資質(zhì)與信譽(yù)、業(yè)務(wù)范圍、主要業(yè)績(jī)、人才隊(duì)伍，讓新員工對(duì)公司情況有了更進(jìn)一步的了解；其次，7名新員工自我介紹，展示個(gè)人風(fēng)采；接著，經(jīng)營(yíng)層、部門(mén)主任發(fā)言，提出新員工要積極快速融入到新環(huán)境，謙虛學(xué)習(xí)，培養(yǎng)自己的責(zé)任心與上進(jìn)心，腳踏實(shí)地，夯實(shí)基礎(chǔ)，在工作中不斷磨練提升自己，同時(shí)也要積極參與公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

董事長(zhǎng)、總經(jīng)理顏總作總結(jié)致詞，從公司的企業(yè)文化“誠(chéng)信、優(yōu)質(zhì)、專(zhuān)業(yè)、公正、開(kāi)拓、創(chuàng)新、共創(chuàng)、共享” 入手，提出新員工要立足崗位，立足公司，勤奮學(xué)習(xí)，保持專(zhuān)業(yè)性，與公司發(fā)展相結(jié)合，做好人生規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司的共創(chuàng)共享共進(jìn)步的目標(biāo)。

最后，綜合部講解了公司日常事務(wù)線上線下辦理流程、公文規(guī)范、財(cái)務(wù)制度、與新員工分享了公務(wù)禮儀知識(shí)。

希望通過(guò)此次培訓(xùn)會(huì)，各位新員工謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的要求，不忘初心，牢記使命，用智慧與汗水，書(shū)寫(xiě)你們與水利咨詢(xún)公司絢麗的青春華彩。

（供稿：綜合部 顏馨睿）